大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于员工上着班公司没了的问题,于是小编就整理了3个相关介绍员工上着班公司没了的解答,让我们一起看看吧。
- 求一部电影男主角是一家普通公司的员工,然后突然有一天这个公司不存在了?
- 受疫情影响,公司无订单,10天才上一天班,是选择留还是走呢?
- 厂里长期12小时两班转,员工下夜班后在宿舍睡觉就没醒过来,厂里有责任吗?
求一部电影男主角是一家普通公司的员工,然后突然有一天这个公司不存在了?
叛谍追击
中情局顶尖探员班罗根想要修补与女儿艾美疏离的关系,辞去了中情局工作,开始过着正常人的生活;罗根进入一家资跨国企业保全部门工作,所负责的工作是找出该公司的保全技术漏洞。 在他领导下的团队破解了极高难度的保全装置,却在隔天上班时发现与公司相关的人事物全数人间蒸发,能证明公司存在的证据也被销毁,同事们还接二连三意外身亡。他和女儿也成为众人追杀的对象,并且,中情局竟然也派出探员全面缉捕他;他必须在最短的时间内做出最迅速的反击为自己澄清,不然,这段遥遥无期的亡命生涯,似乎只能到死方休。
受疫情影响,公司无订单,10天才上一天班,是选择留还是走呢?
这种情况要看两点决定去和留。今年情况特殊任何公司都有困难,如果你的公司老板人品很好,你可以留,因为好老板在这种特殊时候,都会给员工发放一部分生活补助,稳定员工的人心,以图东山再起。如果你的老板为富不仁、品德差、公司要倒闭了,你就另谋高就。
如果贵公司是发月薪的,不管上几天班,都有底薪,那你肯定选择留啊!毕竟今年受疫情影响,大多数厂都差不多,都没事做,尤其是常年做海外订单的厂几乎面临倒闭,很难持续经营下去,因此另外找工作需要三思。但如果贵公司不保底,上一天班才有一天的工资的话,那照你这样算,一个月上不了几天班喔!基于这种情况你可以考虑另外找份比这里工资高点的工作。
厂里长期12小时两班转,员工下夜班后在宿舍睡觉就没醒过来,厂里有责任吗?
首先要查明死因,然后才能确定责任。
但是,无论厂里有无责任或责任大小,12小时两班倒都是违反劳动法的,都应该治理和改正。厂方可以追求最大的利润,但不能把你的利益建立在工人的加时加班上,不能建立在工人的劳动强度上,尊重劳动者的合法权益是企业最本质的体现。
现代企业与不同于旧时代的劳工制度,任何时候尊重生命都是第一位的,不应该无视工人的健康,不应该无视国家的有关规定。
首先说一个真实的经历吧,以前在南京电子厂,具体厂名就不说了,同寝室的一个小伙,大概二十五岁左右。
他上了一个夜班,早上八点下班后,就去喝酒了,好像还去网吧打了游戏。到了下午3点多才回来。
然后我们都是夜班的。差不多七点多左右吧!我们都睡醒了,洗完头都准备上班去了,然后看他一直没有反应,还以为他晚上不上班,就没叫他。然后都去上班了
到了晚上,才知道,他的班长看他没上班,就给他打电话,然后电话也没人接,然后问我们在没在宿舍,还是有什么事情。
然后我们说,他白天出去玩了,还在宿舍睡觉,由于我们车间和宿舍都在一个园区里面,班长就趁着23:30吃饭的时间去宿舍找他。
这一叫差点把班长吓死,班长去到宿舍怎么叫也叫不应,就开玩笑的说睡死了?然后用手指头去试呼吸,妈呀班长吓的手机都甩飞了,都不会讲话了,就跑到楼道喊.
然后上白班的人,都快睡着了,这一叫都出来了,然后才有人反应过来,让打电话让120过来。
救护车来的时候直接拉走了,听他们说已经猝死7-8个小时了。然后我们下班都不敢回去住,直接去宾馆睡觉去了,然后哪个单间没几天也被锁起来不让住了。
具体有什么赔偿好像没有听说,单是他家里人也去过厂里几次,出于厂的名声,应该是多少赔偿了一部分。因为他下班喝酒了然后还去上网,跟他自己本身也有责任。
到此,以上就是小编对于员工上着班公司没了的问题就介绍到这了,希望介绍关于员工上着班公司没了的3点解答对大家有用。
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