大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于应聘总助被要求陪睡的问题，于是小编就整理了2个相关介绍应聘总助被要求陪睡的解答，让我们一起看看吧。
一个部门经理经叫我去做兼职，我不去就用奖金来威胁我，我该怎么办？
我个人认为，如果兼职能磨练自己又能赚钱何乐而不为呢？
但如果是挖孔针对你，那就要沉心思考一下，两个途径：1.能找到工作，只能离开去做更适合自己的。2.跨级申诉，但也要考虑最坏的结果。
有人就有江湖，学会适应，心里有别扭更要学会克服。
不知是否能给你做参考，谢谢邀请！祝好！
这个问题属于斩不断，理还乱！一个部门经理叫你去兼职？单是兼职就有好几种了。这里应该是叫你身兼两职的意思，但这个兼职是长期的还是短期的？
你应聘进来的式作岗位是固定的，当然工作职责也已经定了。当在签劳动合同时，你的工作岗位是不固定的（大多数工厂的做法），但劳动合同上是没有扣奖金的说法的。部门经理有没有权利安排你做兼职？有没有权利扣你奖金？这个问题是肯定的。
在任何一个工厂（公司）中，都可能会根据业务量的变化来做出调整，当然，如果涉及到岗位变更的情况肯定是需要双方同意的，如果不涉及到岗位变更，那就要具体情况具体分析了，不能一刀切了。
做为管理者来说，沟通是很重要的。尤其是遇到下属有疑问的时候，不能一味地用行政命令去打压，这体现不出管理水平。
那要看是什么兼职了，然后再考虑投资收益比
首先必须是正经兼职，不能走歪门邪道，不能涉足灯红酒绿，不能迫于领导的压力，去陪酒陪睡，那坚决不能答应。
其次，兼职确确实实能给你带去利益的，必须能力的提升，或者阅历的丰富，自己能挣外快，为啥不去呢，何乐而不为呢。
再者就是，领导拿奖金威胁，那就不是好的兼职了，肯定是带有颜色的，遇到这种，可以警告领导，或者越级举报，清除了这个败类，剩的再去祸害别的人，大不了换工作呗，也不能湿了身
看到网上招聘情感陪护，情感陪护是一个什么样的工作？
对于情感陪护这个问题，我来谈一下自已的浅见吧。
情感陪护－ 一个被玩坏了的新兴职业
情感陪护的本意是调节人的心里情绪、缓解精神的紧张、填补内心的空虚，让心灵有归属感。既高素质高学历的男性或女性以聊天、喝酒、唱歌、购物、游山玩水等方式缓解异性的精神压力或者引导安慰异性心灵空虚归属的职业。随着社会的发展，生活节奏加快，竟争越来越激烈，工作压力不断增大，现代人的精神压力越来越大，所以需要有渲泄的渠道来缓解压力，于是情感陪护职业应运而生，在欧美一些发达国家情感陪护职业非常普遍和盛行。
在国外，从事情感陪护的从业人员一般是高等学校的教师、具有一定资质的心里医生等高素质的专业人员，并开办有合法的专门的心理工作室，事先对需情感陪护者做了详细的、有针对性的辅导计划，定期进行预约辅导、回访，辅导方式有见面、电话声讯、网聊等。
哪些人需要情感陪护呢，一般来说，具有较高素质和一定经济实力的成功人士、高级白领等一些中老年人，及一些金领青年人。这部分人由于一心扑在工作上，休闲时间很少，所以精神压力非常大，需要及时降压，否则很容易导致心理或精神上出现问题。
在中国，2012年由于一部反映当时社会敏感话题的《哭笑不得》电影的播出，催生了情感陪护这一职业，然而，由于刚刚兴起，与国外成熟的情感陪护相比，有较大出入。
一、在从业人员上，国内从事情感陪护的人员参差不齐，以打工妹、失业女性为主体，其文化水平低、专业技能欠缺，综合素质普遍偏低，没有专门的心理工作室，而是受聘于某个休闲会所、星级酒店、家政公司等。
二、在陪护内容上，不是注重心理开导和安慰，而是偏离重心，注重娱乐性，陪护员变成陪吃、陪喝、陪睡三陪小姐，或纯粹为了一夜情，网上搜索情感陪护人员关键词，满屏都是某某会所、某某星级酒店的情感陪护人员招聘广告，要求有姿色容貌佳， 三围突出身材火爆，性格开放有情调，极少有学历和资质方面的要求，在陪护人员介绍方面，也展示惹火的照片，极富煽情的文字。更有不法份子假情感陪护之名，行欺诈骗财之实。比如有不法分子网上发布招聘情感陪护人员广告，开出的待遇非常优厚，记者以应聘者身份前往应聘，自称酒店人资部电话记者到某酒店大堂接受面试，说人事经理来大堂对她进行面试，记者在酒店大厅左等右等不见人事经理，正当郁闷之际，自称酒店人事经理打电话过来，说她已经面试过关了，只要微信转2000元押金和800元服装费，第二天就可以上班。满满的套路，如果对于优厚待遇诱惑免疫力低的人，很容易上当受骗。
三、监管力度不到位。由于情感陪护人员没有专门工作实，没有注册营业执照，陪护与 受陪护人私下进行，管理起来非常困难。
由此观之，本来是一个正当的新兴职业，逐渐被玩坏了。大家对这个问题有何不同看法，欢迎评论。
到此，以上就是小编对于应聘总助被要求陪睡的问题就介绍到这了，希望介绍关于应聘总助被要求陪睡的2点解答对大家有用。
还没有评论，来说两句吧...